Фото bitcryptonews.ru
Российские разработчики представили технологию, которая будет заниматься отбором претендентов на замещение вакантных должностей и оптимизирует поиск работы. Собеседование проведет искусственный интеллект. Он будет анализировать ответы соискателей на определенные вопросы.
В первую очередь он будет анализировать интонацию, тембр, скорость речи, а также их изменения в зависимости от конкретного вопроса. Ответ и смысловая нагрузка имеют второстепенное значение.
Разработчики предложили наборы вопросов для претендентов на конкретные должности. Технология не сможет дать стопроцентный результат в случае, если человек выпил успокоительные или алкоголь. Также программу смогут обмануть актеры и дикторы, пишут «Известия».
Читайте также: в Роструде рассказали, когда сотруднику могут отказать в отпуске.
В Донецкой Народной Республике завершили расследование в отношении жителя 29-летнего Краснодара, добровольно вступившего в полк…
Верховный суд РФ опубликовал решение по спору между министерством транспорта Краснодарского края и индивидуальным предпринимателем…
В России отмечается День кондитера. Эта дата была установлена в честь создания 3 мая 1932…
Краснодарский хирург Александр Дикарев, получивший известность благодаря сложной операции по восстановлению части лица ребенка, которого…
Гости программы «Детали» — председатель комитета по вопросам науки, образования, культуры и делам семьи ЗСК…
Несчастный случай произошел 30 апреля в Темрюкском районе. Пострадавшую девочку перевезли в Краснодар для оказания…