Брать отпуск между майскими праздниками невыгодно. Об этом рассказал юрист, руководитель правового департамента Конфедерации труда России Олег Бабич.
«Чем больше в месяце праздничных и выходных дней, тем меньше вы получите отпускных, и наоборот. Если вы присоединяете отпуск к январским или майским выходным, естественно, денег в этот период будет меньше. Так что если думать о финансовой стороне вопроса, то лучше идти в отпуск в «длинный» календарный месяц, когда мало праздников», — пояснил он.
Кроме того, на работе могут отказать в отпуске между майскими, если изначально в этот период отдых запланирован не был.
«Перед началом года каждый работодатель издает приказ, который устанавливает график отпусков. Если вы хотите скорректировать время своего отпуска, потребуется внести изменения в данный приказ. Это возможно при согласии двух сторон, и работодатель может пойти вам навстречу. Отдельные категории граждан, согласно трудовому законодательству, имеют право пойти в отпуск, когда они хотят — многодетные родители с детьми до 18 лет, ветераны, участники боевых действий», — цитирует Олега Бабича радио Sputnik.
Читайте также: курорты Кубани — в топ-10 экономичных направлений для путешествий.
Информация о группе молодых людей, устроивших заезд на Белой набережной города-курорта, появилась в соцсетях 15…
В среду в разных частях краевого центра проведут плановые работы на сетях электроснабжения. В связи…
В краевой столице 27 сентября состоится всероссийская акция «Экскурсионный флешмоб». Для жителей и гостей города…
Люблинский районный суд Москвы рассмотрел административный иск Янины Копайгородской к следственному изолятору № 6. Супруга…
Видеозапись с камеры наблюдения около мечети в ауле Козет в Тахтамукайском районе Адыгеи, где на…
1. За 10 лет число трудоспособных жителей Кубани выросло на 400 тысяч человек. 2. Новый…