Менеджер, аналитик, сапожник, портной: кто ты будешь такой?

Накануне 1 июля – Всероссийского дня службы занятости населения — корреспондент интернет-портала «Кубань24» выяснил – каких специалистов и на какие деньги чаще всего ищут краснодарские компании. Список составлялся с учетом данных всех ведущих сайтов по трудоустройству.

Самые массовые вакансии с высоким уровнем заработной платы в столице Кубани представлены довольно небольшим списком позиций: менеджеры, агенты по недвижимости, врачи, водители, инженеры, аналитики и… электрогазосварщики. Разброс велик. И, как мы сейчас убедимся, он велик не только в рамках приведенного списка, но и даже в рамках некоторых позиций из него. Начнем, как заявлено, с менеджеров.

М — маркетинг

Менеджерских вакансий с декларируемыми зарплатами от 100 тысяч рублей в Краснодаре немало. Но еще больше менеджерских вакансий с зарплатой от 20 тысяч. На самом деле сейчас под определением «менеджер» может скрываться должность от продавца в торговом зале, до руководителя направления, как правило, по продажам. Именно этой разницей в масштабах объясняется значительная разница в доходах от одной менеджерской вакансии к другой. 

Тем не менее, большинство рабочих мест с пометкой «менеджер» подразумевают активные продажи. Поэтому типичные требования к кандидату – коммуникабельность, культура речи, знание рынка, желательно – наличие опыта и личной базы клиентов. Второстепенные требования – высшее образование и личный автомобиль. В принципе — реальные требования для большинства населения, но практика показывает, что успешно работать в продажах могут далеко не все.

Рядом с всевозможными менеджерами идут агенты по недвижимости. Это по сути те же «продаваны», только специализирующиеся на квадратных метрах. Требования к ним и предлагаемый уровень доходов практически ничем не отличается от «менеджерских» вакансий. Но стоит понимать, что в указываемую работодателем сумму входит не только (и даже – не столько) оклад, но и проценты с продаж и прочие бонусы, зависящие от результативности работника. Так что чтобы зарабатывать на этих должностях заветные 100 тысяч, необходимо обеспечить реальные продажи на гораздо большие суммы.

В — врач

Интересней ситуация с врачами. Их требуется много и разброс предлагаемых зарплат тоже велик, хоть и не настолько — от 11 (прожиточный минимум) до 56 тысяч рублей. Но тут уровень зарплаты как правило определяется непосредственно квалификацией или специализацией доктора. По некоторым направлениям работодатели готовы платить медикам куда больше. Так врач-профпатолог может претендовать в Краснодаре на зарплату в 80 тыс. рублей. Нейрохирург — 60 тыс. рублей, неонатолог, а также — трансфузиолог — 61,5 тыс. рублей, психиатр-нарколог 65 тыс. рублей. Также нужно отметить большой спрос на врачей-онкологов, но самой высокооплачиваемой медицинской вакансией Краснодара стоит все же признать вакансию ортодонта с заработной платой до 100 тыс. рублей в месяц.

Типовой набор требований к медику – высшее профильное медобразование, сертификат на врачебную деятельность, плюс кое-где определенный стаж работы (1-5 лет).

Водители уступают врачам по верхней планке предполагаемых доходов, зато заметно опережают их по количеству вакансий. Шоферов в Краснодаре требуется много и самой разной специализации. От водителей на легковой автомобиль (от 11 тыс. рублей ) до водителей автовозов (от 70 тыс. рублей). У каждой вакансии свои требования – не только водительская категория, но и стаж работы, согласие на командировки, вахтовый или посменный график и т.п. Место работы и дальность поездок тоже разнятся – от поездок по Краснодару до рейсов на Владивосток и обратно (водитель автовоза).

В традиционном дефиците — инженеры. Особенно — строительные. Декларируемый уровень зарплат тут до 70 тыс. рублей в месяц плюс возможные премиальные. Технические профессии уже много лет подряд пользуются в краснодаре стабильным спросом. Типовые требования к кандидату – высшее профильное образование, стаж работы (от года до пяти), и знание специализированных компьютерных программ – тут для каждой отрасли свой набор, перечислять их смысла нет.

А — аналитик

Вслед за инженерами по массовости идут аналитики. Но тут, как и в случае с менеджерами, успех скорее объясняется размытостью термина «аналитик».

Аналитики требуются разные – инвестиционные, экономические, маркетолог-аналитик, бизнес-аналитик, аналитик-прогнозист, логист-аналитик, аналитик закупок и т.д. Заработная плата по этим позициям колеблетсяот 30 до 80 тыс. рублей. Требования к соискателям – высшее образование (лучше – математическое, но зачастую устроит и менеджмент), опыт работы в аналогичной должности от года, знание специальных компьютерных программ, знание финансового менеджмента, в некоторых случаях — опыт ведения инвестиционных проектов. При этом на стартовые позиции аналитиков (от 30 тыс. рублей) можно претендовать с бакалавриатом математического или физического факультета. Подобных спецов готов принимать «Магнит». Ну а уж дальнейший рост – дело личное.

Р — рабочий

Седьмую позицию в нашем сегодняшнем хит-параде занимают… электрогазосварщики.

Вообще представители рабочих профессий в Краснодаре востребованы довольно высоко. Но чтобы и массово и с высокими зарплатами – только сварщики. Их сейчас остро нехватает. Вакансий очень много. В некоторых прописано – «газосварщик» или «электросварщик», но большинстве случаев это совмещено в одну позицию – «электрогазосварщик». Требования к кандидатам разнятся, но базовые таковы – профильное среднеспециальное образование, стаж работы, удостоверения и допуски. Максимальная заработная плата на позиции сварщика в Краснодаре – до 120 тыс. руб. Не всякому менеджеру такое доступно.

И — исключения

На портале «HeadHunter» по Краснодару можно найти еще две вакансии, выделяющиеся на фоне других высокой фиксированной зарплатой. Первая – директор департамента по продаже лакокрасочных материалов с зарплатой 195 тыс. рублей. Требования к кандидату – высшее образование менеджера или управленца, стаж работы в аналогичной должности 5 лет, знание турецкого языка. Вторая – юрисконсульт с зарплатой в 150 тыс. рублей, с профильным образованием и опытом работы (от 3 лет) в аукционах, госзакупках, тендерах. Эти вакансии подтверждают правило: хочешь зарабатывать больше остальных – умей больше всех. Говори по-турецки или хотя бы научись выигрывать тендеры.

За помощь в подготовке статьи автор благодарит ГКУ КК «Служба занятости населения г. Краснодара» и ее сотрудников Михаила Музыченко и Ираиду Казакову.

Авторы: Алексей Куликов