В Краснодаре представители бизнеса, вузов и НКО обсудили кадровые вызовы

В краевой столице в рамках программы «Время новых стратегий» состоялась конференция «HR лидерство: Ответы на вызовы времени».

Участниками мероприятия стали руководители бизнеса и HR департаментов крупных компаний, представители кадровых агентств, руководители и преподаватели вузов и НКО.

Председатель Южного регионального комитета Ассоциации европейского бизнеса Олег Жарко подчеркнул важность HR-сферы для эффективного развития экономики.

Как отметила заместитель председателя Южного регионального комитета АЕБ, эксперт Общественной палаты Краснодарского края Диана Липинская, в настоящее время нехватка рабочей силы в регионе составляет порядка 192 тыс. человек — по этой причине не заполнено 100 тыс. вакансий. Липинская добавила, что важно удерживать молодежь в крае.

По словам секретаря комитета по финансово-бюджетной, налоговой, экономической политике, предпринимательству и финансовым рынкам ЗСК Игоря Брагарника, Кубань испытывает острую нехватку квалифицированных кадров. Речь идет прежде всего о специалистах узкого профиля и представителях рабочих специальностей. Брагарник отметил, что важно повышать престиж рабочих профессий.

Также на конференции обсудили основные тенденции на рынке труда в 2025 году. Председатель комитета по трудовым ресурсам Ассоциации европейского бизнеса Ирина Аксенова подчеркнула, что ситуацию с кадрами нельзя рассматривать в отрыве от общеэкономической ситуации в стране. По ее словам, сейчас в России нет традиционных признаков кризиса.

Помимо этого, на встрече обсудили влияние бренда работодателя на рабочий процесс, новые требования потенциальных работников и работодателей, а также взаимодействие бизнеса и НКО, сообщает «Юг Times».

Читайте также: вопросы нехватки кадров и привлечения молодых специалистов обсудили на Кубани.