Такая проверка кандидатов набирает все большую популярность. Грамотный менеджер по подбору персонала может узнать из соцсетей немало полезной информации: как человек проводит свободное время, с кем он общается. Об этом могут сказать не только фотографии, но и записи, комментарии, репосты.
По данным исследования, в некоторых компаниях даже есть список правил поведения в интернете. Уже были случаи увольнения из-за неподобающего поведения в сети.
Пожар произошел 16 апреля в многоквартирном доме на улице Перелетной на Федеральной территории «Сириус». Ранее…
Коллектив Ленинградской Центральной районной больницы пополнил детский врач-офтальмолог Дарья Горбатко благодаря программе «Земский доктор». Решение…
1. Интернет захлестнула волна видео с подростковыми играми на грани. 2. Вениамин Кондратьев держит под…
О ходе работ по благоустройству мемориала Вечный огонь в преддверии 80-летия Великой Победы рассказал глава…
Более 2 млн туристов в этом году уже посетили Краснодарский край. Это на 4% больше…
Жители ЖК "Анастасия" борются за сохранение своей детской площадки. По их словам, территорию хотят забрать…