Больше половины кубанских работников одобряют переход на электронные трудовые книжки. Такие данные приводит одно из ведущих рекрутинговых агентств. Компания опросила соискателей вакансий. Более 80% из них рассказали, что работодатели предлагали им перевести документ в новый формат. Большинство жителей региона согласилось на электронную версию книжки, 40% решили сохранить ее в бумажном виде.
«Если говорить о том, по каким причинам соискатели соглашались либо отказывались от применения этого новшества, то большинство из тех, кто согласился, упоминали о том, что это поможет минимизировать бумажную волокиту. А вот те, кто отказывались от того, чтобы иметь трудовую в электронном формате, говорили о том, что в принципе не понимают, как это будет работать», — отметила руководитель пресс-службы рекрутинговой компании Алена Манохина.
По данным компании, позитивней остальных переход на электронные трудовые книжки воспринимают люди творческих специальностей. Это сотрудники сферы искусств, СМИ и IT. Негативно настроены представители юриспруденции и банковской сферы.
Полицейские вместе с коллегами их линейного отдела полиции при поддержке Росгвардии провели рейд по выявлению…
Предстоящий зимний туристический сезон обсудили 22 ноября на селекторном совещании в администрации региона, которое провел…
Прокуратура Курганинского района утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 37-летнего местного жителя. Его…
Кубанская столица к концу рабочей недели традиционно «встала» в пробках — сервис «Яндекс Карты» оценил…
Инцидент произошел 21 ноября рядом со станицей Крепостной в Северском районе. Родители с восьмилетним ребенком…
Новое медицинское учреждение строят в станице Прочноокопской по краевой госпрограмме «Развитие здравоохранения». Амбулатория будет обслуживать…