Церемония награждения прошла в рамках заседания краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
«Опыт организаций, которые не только эффективно работают, но и успешно реализуют социальные задачи, необходимо распространять на все предприятия края, — отметила Минькова. — Такой опыт рождается внутри самого коллектива. Предприятия, руководители которых понимают, что сотрудник — это не просто винтик, а локомотив производства, всегда успешны».
В качестве примера вице-губернатор привела Афипский нефтеперерабатывающий завод. Предприятие неоднократно становилось победителем регионального этапа конкурса в номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы».
На церемонии награждения дипломы в номинациях «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы» получило ООО «Роснефть – Туапсинский нефтеперерабатывающий завод», «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы» — государственное казенное учреждение социального обслуживания края «Каневской социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних». Всего победители были представлены в десяти номинациях, сообщает пресс-служба администрации Краснодарского края.
Всемирный день Льюиса — ежегодный неофициальный экологический праздник, созданный для содействия сохранению коал. Назван в…
Основной объем молоди, которую выпускают, то есть 60%, приходится на растительноядные виды рыб: сазан, белый…
Жители разных районов краевой столицы во вторник с утра временно останутся без электричества из-за плановых…
1. Резкое похолодание пришло в Краснодарский край в конце ноября. 2. Банк в Гостином дворе…
Сразу четыре престижных награды пополнили копилки кубанских СМИ — так в Москве подвели итоги национальной…
Речь идет о территории площадью более 9 тыс. кв. м в Куйбышевском сельском поселении —…