Если вас временно переводят на удаленку, то ваша зарплата должна остаться прежней. Также начальник обязан предоставить техническое оборудование или компенсировать использование собственного. Рабочее время может быть прописано в документах, в противном случае работник выбирает часы труда самостоятельно.
Деловое общение работодателя и сотрудника должно происходить только в регламентированное время. Нарушение этого права расценивается как сверхурочная работа, которая должна оплачиваться отдельно. А вот условия отпуска для всех трудящихся равные — 28 дней в году.
Уволить дистанционного сотрудника могут за то, что он не выходит на связь больше двух дней или за самовольный переезд, который мешает профессиональной деятельности.
Читайте также: Минобрнауки РФ предложило временно перевести студентов на удаленку.
Цифру озвучили на конференции в Краснодаре. На мероприятии обсудили актуальные вопросы господдержки малого и среднего…
Губернатор Вениамин Кондратьев провел краевую планерку по итогам «Прямой линии», которая прошла два месяца назад.…
Непогода будет бушевать в Сочи и на федеральной территории «Сириус» в период с 3 по…
1. Первенство России по самбо среди юношей и девушек прошло в Краснодаре. 2. В Краснодаре…
Экипаж ДПС заметил дым из-под крыши одного из строений в станице Крыловской. Офицеры разбудили хозяина,…
Собаку жестоко избили в лифте многоквартирного дома. Инцидент произошел в Краснодаре на улице Восточно-Кругликовской. Известно,…