В пояснительной записке к документу сказано, что работодателям, у которых трудится более 100 человек, установят квоты: «1% среднесписочной численности для приема пенсионеров и 1% среднесписочной численности для приема на работу молодежи».
Из числа молодых людей квотами смогут воспользоваться дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, в возрасте от 18 до 23 лет, выпускники учреждений начального и среднего профессионального образования от 18 до 24 лет, вузов — от 21 года до 26 лет. Отмечается, что устраиваться на работу они должны впервые. Также квоты будут распространяться на мужчин в возрасте от 60 до 70 лет, женщин от 55 до 65 лет.
Авторы законопроекта отмечают, что документ позволит эффективно снизить уровень безработицы для граждан, нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, сообщает ТАСС.
Последний капитальный ремонт в сельском ДК проводили в 1968 году. На ремонт выделили более 55…
В субботу, 5 апреля, в краевом центре с 8:00 до 15:00 пройдут 8 ярмарок выходного…
Победу на профессиональном конкурсе «Учитель года Кубани» одержала Елена Бриллиантова. Губернатор Краснодарского края Вениамин Кондратьев…
Ветеран войны Михаил Дубинин родом из Курганинского района. В годы Великой Отечественной войны Михаил Дубинин…
Прокуратура Павловского района организовала проверку по факту угона автомобиля и побега трех подростков из реабилитационного…
На территории краснодарского масложирокомбината на улице Тихорецкой стартовали активные работы с участием спецхтехники. Видео с…