Для гостей устроили экскурсию, рассказали о принципах работы. Среди главных преимуществ — возможность предоставлять услуги в ускоренном темпе благодаря электронной очереди и современному оборудованию, работают 80 специалистов. Для каждого соискателя составляют индивидуальный план по подбору вакансии.
«Кадровый центр предоставляет комплекс услуг исходя из профиля человека. Смотрим его возможности, состояние здоровья, профессиональные навыки, мотивацию и социальные характеристики, возраст и пол», — заявил начальник управления министерства труда и социального развития Краснодарского края Николай Зародов.
Получить необходимую информацию можно через интернет. Внедрять опыт кадрового центра будут по всей Кубани, начав с крупных городов.
«Армавир — большой промышленный город. Я надеюсь, что мы там откроем филиал кадрового центра. Это будет очень полезно», — отметила ведущий специалист сектора по социальной политике администрации Армавира Алина Шатилова.
Следующая делегация приедет из Новороссийска. В городе-герое в этом году планируют открыть такой же модернизированный кадровый центр. По профильному нацпроекту до 2024 года на Кубани на новый формат работы переведут все службы занятости.
В Краснодарском крае с вечера 15 апреля действует предупреждение о беспилотной опасности. Мэр Сочи Андрей…
В курортном городе ночью 16 апреля включили сирену, мэр Алексей Богодистов призвал жителей соблюдать осторожность.…
В курортном городе ночью 16 апреля объявлена угроза атаки БПЛА. Работает система оповещения населения. При…
В Краснодарском крае с 18:43 15 апреля действует сигнал «Беспилотная опасность». Аэропорт Геленджика закрыли по…
В четверг в разных частях краевого центра запланированы работы на сетях электро- и водоснабжения. В…
Дежурные средства ПВО в среду отразили очередную попытку ВСУ атаковать объекты на территории России, в…