«Процесс обучения должен становиться постоянным процессом. На постоянной основе мы должны проходить обучение, это реалии жизни. Это современная тенденция. Если мы хотим быть эффективны и конкурентноспособны как регион в целом, должны постоянно учиться. Начинать нужно, безусловно, с себя», — считает руководитель департамента инвестиций Краснодарского края Юрий Волков.
«На фоне флагманских проектов есть проекты и на местных территориях. Их тоже надо решать, для этого нужны управленческие решения. Как настроить управление, с какого бока к этому подойти, как настроить людей работать — сегодня мы надеемся услышать ответы», — сказала заместитель главы Успенского района Виктория Шевченко.
По итогам семинаров чиновники пройдут тест. Программа обучения рассчитана на пять месяцев. Заместители глав будут регулярно приезжать в краевую столицу, учиться у специалистов департамента инвестиций и приглашенных спикеров из Москвы.
Сотрудники полиции поселка Хоста заметили на улице Платановой мужчину, который ходил в футболке с коротким…
Плановое сжигание рисовой соломы аграрии проведут с 22 по 29 ноября. Работы организуют с учетом…
Поисковики Новороссийского центра поисковых работ (НЦПР) нашли в лесном массиве в районе Грушевой Балки боеприпасы…
Рыб вырастили в учреждении «Кубаньбиоресурсы». Кубань — первый регион в стране, где для сохранения уникальных…
Русские девушки часто становятся объектами внимания за границей — неизменно из-за необычайной красоты, но нередко…
Медали получили казаки отряда из подразделения артиллеристов. «Спасибо за храбрую, мужественную работу. Каждого ценим. Вы…