В Краснодаре подвели итоги работы комиссии по социально-трудовым вопросам

Заседание провела заместитель губернатора Анна Минькова. В зале собрались представители объединения работодателей и профсоюза. В этом году благодаря рекордному урожаю зерна, увеличению производства подсолнечника и сахарной свеклы, у экономики края положительная динамика.

За счет реализации инвестиционных проектов появятся 60 тыс. новых рабочих мест. Растет и налоговая прибыль. На этом фоне бюджет региона по-прежнему должен быть ориентирован на повышение качества и уровня жизни населения, увеличение рабочих мест, отмечает Анна Минькова. На социальный блок региона направлено 178 млрд рублей.

«Социальная сфера была и остается приоритетной, вы мою точку зрения знаете. Считаю, что бюджет обязан быть социальным и никаким другим он быть не может. Однако для нас очень важно, чтобы это был не просто социальный бюджет, не просто возможности выплачивать своевременно заработную плату, выплачивать льготы. Важно, чтобы у нас был бюджет развития, чтобы мы смогли с вами создавать, строить, наполнять и организовывать. Вот наша с вами главная цель», — говорит Анна Минькова.

Большое внимание уделяют и повышению квалификации людей предпенсионного возраста и женщин с маленькими детьми. Сейчас в крае 218 мам обучаются новым профессиям, пока находятся в отпуске по уходу за ребенком. Таких мер поддержки нет нигде в стране.

«То, что предлагается нашим молодым мамам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, — это ноу-хау нашего края. Таких детских комнат, где ребенок может остаться, когда мама проходит переобучение и повышение квалификации, почти нет. Я поделилась такой положительной практикой нашего края, губернаторы регионов будут отмечать, что это именно положительная практика, принесенная из Краснодарского края», — говорит сопредседатель краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Светлана Бессараб.

Благодаря сотрудничеству трехсторонней комиссии решаются вопросы трудоустройства, увеличения минимальной оплаты труда, стабильной занятости. Соглашение решено продлить еще на два года.