Кубань вошла в список 16 пилотных регионов, в которых в 2019 году повысят эффективность службы занятости. Такая задача прописана в профильном нацпроекте. Среди важнейших направлений — создание гибкой системы кадрового обеспечения. Это поможет инновационному развитию края и позволит максимально быстро реагировать на изменения в экономике и запросы работодателей. Они должны стать не просто участниками рынка труда, а настоящими партнерами службы занятости.
Как наладить взаимодействие в Краснодаре, обсудили представители краевой власти и кубанских предприятий.
«Мероприятие направлено на поиск новых участников для реализации национальных проектов «Демография» и «Производительность труда и поддержка занятости». Также информируем о возможности получения компенсации расходов на обучение работников для предприятия. Эта система будет действовать с 2020 года», — сказала заместитель министра труда и социального развития Краснодарского края Ирина Чаркова.
Обсудили также трудоустройство граждан предпенсионного возраста. Для них в регионе работают бесплатные курсы повышения квалификации, есть возможность даже кардинально поменять профессию. В этом году переобучение пройдут 1 тыс. 700 жителей края, которым уже за 50. На это в кубанской казне предусмотрено 118 млн рублей.
Постановление подписал премьер-министр Михаил Мишустин 1 ноября. Документ размещен на портале официального опубликования правовых актов.…
День сварщика будет отмечаться ежегодно в конце весны. Праздничной датой предлагается сделать последнюю пятницу мая,…
Изменения в стандартную процедуру проверки для проезжающих по мосту через Керченский пролив ввели из-за вступления…
Дежурные средства ПВО поздно вечером в воскресенье и в течение ночи понедельника отражали очередную атаку…
ФК «Краснодар» 2 ноября в матче 14-го тура Российской премьер-лиги дома выиграл у «Спартака» и…
Перед пунктами ручного досмотра со стороны Тамани и Керчи образовалась пробка. По информации на 18:00…