Сочинский «Водоканал» внедряет бережливые практики без отрыва от работы

Сотрудники сочинского «Водоканала» прошли выездное обучение бережливому производству под руководством экспертов Регионального центра компетенций. Обучение прошло в рамках федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика».

Повышать эффективность работы сотрудникам помогают специалисты Регионального центра компетенций.

«Внедрение бережливых технологий в сфере ЖКХ дает значительный эффект: сокращаются издержки, ускоряется реакция на обращения граждан, улучшается качество услуг. Предприятия начинают системно подходить к обучению персонала и оптимизации внутренних процессов. С начала года выездные тренинги уже прошли более 100 сотрудников из разных компаний региона», — заявил министр экономики Краснодарского края Алексей Юртаев.

В Сочи обучение прошли 14 работников аварийно-восстановительных бригад. Тренинг организован по принципу «обучение через действие»: участники сразу осваивают инструменты бережливого производства, включая стандартизацию процессов и устранение потерь.

Формат позволяет проводить обучение прямо на рабочих местах, не останавливая операционную деятельность. Это дает возможность оперативно внедрять лучшие практики.

Ключевыми целями стали сокращение времени выполнения задач, повышение загрузки бригад, минимизация холостых перемещений техники и снижение числа повторных вызовов. Участники научились предотвращать ошибки, что повышает доверие клиентов и снижает издержки, сообщает пресс-служба министерства экономики Краснодарского края.

Подробности о федеральном проекте «Производительность труда» можно узнать на портале производительность.рф.

Подпишись, здесь всегда интересно.