В Роструде напомнили, что к работе на холоде допускаются сотрудники, не имеющие каких-либо медицинских противопоказаний для длительного нахождения на морозе. Работники должны быть обеспечены комплектом средств индивидуальной защиты, соответствующим текущим климатическим условиям.
В соответствии с трудовым законодательством работать на холоде можно только с обязательными перерывами для обогрева, которые включаются в рабочее время и подлежат оплате.
Температура воздуха в местах обогрева должна быть на уровне 21-25°C, такие помещения также следует оборудовать устройствами для обогрева кистей и стоп, температура которых должна находиться в диапазоне 35-40°C.
Несоблюдение работодателями режима работы в морозы может повлечь административное или уголовное наказание, сообщает пресс-служба Роструда.
Торжественные открытия новогодних елок прошли в Городском Саду, Чистяковской Роще, парке имени 30-летия Победы и…
Соответствующее постановление о назначении единоразовых выплат подписал губернатор Краснодарского края Вениамин Кондратьев. Единовременную материальную помощь…
Президент России Владимир Путин после эфира программы «Итоги года» 19 декабря встретился с волонтерами Народного…
Аварийное отключение произошло из-за порыва тепломагистрали диаметром 100 мм между домами 27 и 29. В…
Тур выходного дня в формате туристического поезда впервые отправится 27 декабря. Его запустили совместно с…
Сервис объединяет в себе необходимые функции для нанимателей и собственников жилья, а также помогает в…