Новости

«Ростелеком» стал лучшим работодателем среди телеком-компаний

«Ростелеком» вошел в топ-10 «Рейтинга работодателей России» по версии hh.ru в категории «Крупнейшие компании». Заняв восьмое место в общем рейтинге, который включает 100 участников, компания стала лучшим работодателем в телекоммуникационной отрасли.

По итогам 2021 года «Ростелеком» улучшил свои позиции в категории «Крупнейшие компании» рейтинга работодателей, поднявшись на четыре строчки. Кроме того, компания стала второй в субрейтинге «Самые высокоразвитые HR-процессы» и вышла на первое место среди телеком-компаний по итогам опроса соискателей.

Также среди телекоммуникационных компаний, попавших в десятку лидеров, — оператор мобильной связи Tele2, дочерняя компания «Ростелекома».

Авторитетный рейтинг составлен на основе оценки компаний-участников по трем показателям. Первый — это оценка эффективности HR-процессов работодателя. С помощью анкеты организаторы рейтинга изучили все аспекты работы с персоналом: например, систему оценки эффективности HR-функции, планирование и подбор кадров, материальную и нематериальную мотивацию, обучение и развитие, оценку эффективности персонала, внутренние коммуникации и условия работы. Второй показатель, который учитывался в рейтинге, — мнение самих сотрудников, их внутренняя оценка и готовность рекомендовать компанию в качестве места работы друзьям или знакомым. Третий показатель для определения финалистов — мнение соискателей: составители рейтинга просили зарегистрированных пользователей ресурса hh.ru выбрать компании, в которых они хотели бы работать.

«Ростелеком» — один из крупнейших привлекательных работодателей России. Развитие человеческого капитала находится в числе стратегических приоритетов компании: в «Ростелекоме» действуют программы мотивации и развития персонала, адаптации молодых сотрудников. Ежегодные инвестиции в обучение и развитие персонала составляют более 400 млн рублей. Компания уделяет особое внимание продвижению HR-бренда и привлечению лучших специалистов на конкурентных условиях.

«Ростелеком» предоставляет сотрудникам комфортные условия труда, реализует программы социальной поддержки и создает возможности для развития и самореализации, заботится о них и в постоянном режиме следит за состоянием их здоровья. Третий год подряд «Ростелеком» входит в индекс гендерного равенства Bloomberg благодаря стремлению обеспечивать максимально комфортную рабочую среду всем категориям сотрудников.

Подпишись, здесь всегда интересно.

Последние новости

На Кубани усилят контроль над качеством питания в соцучреждениях

Власти подвели итоги проверок качества продуктов, поставляемых в больницы, школы и детские сады края. Об…

2 часа назад

Вагоны купе с удлиненными полками запустят в Анапу и Адлер

В южных поездах в следующем году появятся вагоны с двухметровыми полками.  Как сообщил замглавы РЖД…

2 часа назад

В Краснодаре наградили представителей энергетической отрасли Кубани

Мероприятие приурочили к профессиональному празднику — Дню энергетика, который ежегодно отмечается в России 22 декабря.…

2 часа назад

На Кубани школьник увлекся кондитерским делом и создал свой бренд сладостей

Как сварить вкусную карамель и правильно приготовить тесто — ответы на эти вопросы знает 16-летний…

2 часа назад

Кубанцы написали обращение к президенту из-за нашествия медуз в Азовском море

Численность медуз-корнеротов в Азовском море может привести к экологической катастрофе, остановке рыбного промысла и туризма.…

3 часа назад

За три года «Ростелеком» проложил порядка 20 тыс. км оптоволокна на Кубани

У одного из крупнейших провайдеров страны и края есть невидимый фундамент для поставки качественного интернета…

3 часа назад