Об этом сообщил глава Пенсионного фонда Антон Дроздов. Он пояснил, что в течение года сотрудники должны будут сделать выбор, оставить бумажную трудовую книжку или перейти на электронную.
Если выбор будет сделан в пользу бумажной, работодатель продолжит ее вести. Если же человек захочет перейти на электронную, ему вернут бумажный экземпляр. А служебные изменения будут вносить в электронный документ. В случае увольнения сотруднику предоставят выписку в специальной форме или электронный документ с усиленной квалифицированной электронной подписью.
Если документ будет утерян, восстановить данные можно по информации из Пенсионного фонда, сообщает ТАСС.
Как писал интернет-портал «Кубань 24», ранее планировалось, что электронные трудовые книжка начнут использовать в 2018 году. Затем сроки перенесли. Минтруд рассчитывал, что на трудовые книжки в электронном формате треть россиян перейдет в 2020 году. Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев предупреждал, что переход на новую систему трудовых будет плавным. Предполагается, что нововведение поможет снизить издержки на хранение бумажных документов.
В 2021 году данные будут заполнять в цифровом формате. Данные будут отображаться в личном кабинете на сайте Пенсионного фонда и на портале госуслуг.
Информация о группе молодых людей, устроивших заезд на Белой набережной города-курорта, появилась в соцсетях 15…
В среду в разных частях краевого центра проведут плановые работы на сетях электроснабжения. В связи…
В краевой столице 27 сентября состоится всероссийская акция «Экскурсионный флешмоб». Для жителей и гостей города…
Люблинский районный суд Москвы рассмотрел административный иск Янины Копайгородской к следственному изолятору № 6. Супруга…
Видеозапись с камеры наблюдения около мечети в ауле Козет в Тахтамукайском районе Адыгеи, где на…
1. За 10 лет число трудоспособных жителей Кубани выросло на 400 тысяч человек. 2. Новый…