Начальник отдела министерства труда и соцразвития края Марина Слепченко: женщины легко подстраиваются под требования времени

Гендерное неравенство в карьере — мода на обсуждения этого вопроса сейчас зарождается в стране. Ее активно подхватывают на Кубани.

В центре внимания оказалось новое исследование одной компании. Ее аналитики составили рейтинг причин отказов при приеме на работу. Одной из главных стала несоответствие зарплатных ожиданий и предложений. За этим пунктом следуют личные качества человека. В первой тройке также — отсутствие опыта. Пол соискателя как причину отказа никто в исследовании не указывает, что странно.

На практике люди сталкиваются с проблемами гендерных предпочтений. Их, к примеру, очень часто можно встретить в журналистике. В этой сфере задействовано мало мужчин. Женщинам, пусть пока об этом особо не принято говорить, стараются помогать. Для них провели отдельные ярмарки вакансий. Символично, что их привязали к празднованию 8 Марта.

Подробнее в прямом эфире программы об этом рассказала гостья.

Авторы: Кристина Пьяных