На Кубани увеличилось число вакансий для начинающих специалистов

Доля вакансий для студентов и специалистов без опыта работы в Краснодарском крае составляет 10% от всех работных предложений, размещенных на hh.ru. А их количество в апреле 2016 года по отношению к апрелю 2015 года увеличилось на 118%. Сами молодые соискатели в этот же период по-прежнему активны — количество размещенных резюме увеличилось на 18%.

По данным исследования, проведенного агентством HeadHunter, 87% соискателей в возрасте до 25 лет, у 40% есть высшее образование, у 55% — незаконченное высшее образование. Не имеют опыта работы 65% соискателей в сфере «Начало карьеры. Студенты», стаж от одного до трех лет есть у 18% кандидатов и более трех лет — у 17%.

Предложения о работе в Сочи составляют 43% всех вакансий для молодых специалистов. Значительную часть всех вакансий для начинающих с января 2016 года в Краснодарском крае разместили предприятия сферы строительства и недвижимости — 44%, предприятия розничной торговли — 18%, гостиницы и общепит — 8%. Почти половину всех вакансий составляют предложения в сфере продаж, при этом 20% молодых соискателей как раз ищут работу в этой сфере. В туризме и гостиничном бизнесе соотношение спроса и предложения совпало — по 12%. В сфере консультирования размещено 15% вакансий, в то время как работать консультантами готовы только 9% соискателей. В сегменте «Административный персонал» размещено 12% резюме, но только 5% вакансий предлагает такую возможность.

Среднее зарплатное предложение для начинающих специалистов на Кубани в первом квартале 2016 года составило 24 тыс. рублей, а ожидания большинства соискателей находятся в пределах до 30 тыс. рублей.