На Кубани открылись ярмарки вакансий для инвалидов
На Кубани в рамках декады инвалидов проходят ярмарки вакансий для людей с ограниченными возможностями здоровья. Их ждут в центрах занятости по всему региону. В отдаленные поселения предложения о работе привезут на дом. За десять дней планируют если не трудоустроить, то хотя бы отправить на стажировку более 8 тыс. соискателей. Всего с начала этого года удалось трудоустроить почти 3 тыс. инвалидов.
Тамара Алексеева работает в фирме всего месяц, но об ассортименте уже знает все. Помогли новые коллеги, они с радостью приняли женщину в свою небольшую семью, а нашли ее специалисты службы занятости.
«У меня уже было два опыта взаимодействия с центром занятости. Они мне помогли найти первую идеальную работу и вторую. Попала в новую для себя сферу — это был первый адрес, куда я обратилась. Нашла его в течение 3-4 дней», — сказала жительница Краснодара Тамара Алексеевна.
В 2019 году в краевой центр занятости обратились более 5 тыс. людей с ограниченными возможностями здоровья. Более половины из них нашли работу.
«Наиболее востребованными профессиями по заявленным вакансиям работодателей являются: уборщики помещений, уборщики территорий и бухгалтера. Средний размер заработной платы по заявленным вакансиям составляет более 19 тыс. рублей», — сказал заместитель начальника отдела министерства труда и социального развития Краснодарского края Алексей Лебедев.
В Динской службе занятости задача по трудоустройству людей с ограниченными возможностями здоровья — одна из приоритетных. Специалисты лично знают каждого, кто к ним обращается. Подход ко всем индивидуальный.
«Видно, что заинтересованы в результатах своей работы. Но проблема заключается не только в службе занятости, но и в работодателе, который глядя в паспорт принимает решение не брать на работу великовозрастных работников», — сказала жительница Динского района Елена Базык.
Но грамотный специалист службы занятости может справиться и с такой проблемой. К примеру, предложить пройти курсы повышения квалификации или переобучение, чтобы работодатель и соискатель, как можно быстрее нашли друг друга.
«Мы не предъявляем к соискателям никаких требований, людей обучаем на местах. Человек приходит, смотрит, и если ему нравится, он проходит один стажировочный день и знакомится с работой. К концу дня он решает для себя остаться или уйти», — рассказала специалист отдела кадров кондитерской фабрики Елена Полякова.
«В службу занятости Динского района за 11 месяцев обратились 173 инвалида, из них 107 человек трудоустроены. Оказываем помощь и остальным людям», — сказал руководитель центра занятости населения Динского района Юрий Орлов.
Кроме того, от центра занятости можно получить субсидию на открытие своего дела, также там помогут с составлением бизнес-плана и с юридическим сопровождением. Мобильные пункты центра готовы доехать до каждого инвалида, который не может самостоятельно добраться в организацию.
«Машина ездит по всему Динскому району, захватывая даже отдаленные населенные пункты. Здесь буквально за 10-15 минут любой желающий может пройти небольшое профориентационное тестирование. По его итогам специалисты определят наиболее подходящие для человека вакансии и помогут устроиться на работу», — комментирует специальный корреспондент телеканала «Кубань 24» Ксения Галич.
Авторы: Ксения Галич
