Юные специалисты прошли строгий отбор — на вакантные места претендовали более 100 человек, а прошло — 11. Выпускников и студентов технологических специальностей экзаменовали в три этапа — собеседование по телефону, викторины и решение бизнес-задач. За время стажировки они получили возможность поработать в разных отделах самого инновационного завода по производству комбайнов в России. Кто-то следил за качеством технологической цепочки, другие контролировали покраску и проверяли свойства топлива.
Есть здесь и возможность улучшить знание английского и немецкого языков. Уникальные навыки новоиспеченных сотрудников руководство CLAAS планирует применить в работе.
«Это билет в будущее и возможность сделать карьеру в нашей компании. Люди, прошедшие стажировку, — потенциальные лидеры, руководители отделов и подразделений. У нас есть такие примеры: выпускник 2011 года сегодня руководит техническими службами. Он главный технолог завода», — сказал генеральный директор CLAAS Ральф Бендиш.
Студенческая программа Trainee появилась на предприятии в 2014 году. За все время стажировку прошли около 50 молодых профессионалов из Краснодарского края, Ставрополья, Ростовской области и Москвы. Почти все пополнили ряды сотрудников завода. После завершения стажировки многие отправятся в командировки за рубеж для того, чтобы перенять опыт у европейских коллег на германском заводе предприятия.
В День народного единства на Кубани ожидается теплая и сухая погода. Ночью и утром местами…
Кадрами из сочинских гор 3 ноября поделилась местная жительница в соцсетях. Девушка засняла на видео…
Сообщения о неприятном запахе горелого в воздухе появились в соцсетях жителей краевой столицы около 16:30.…
Авария с участием грузового автомобиля, перевозившего асфальт, произошла на трассе между Новороссийском и Геленджиком. В…
Пробка перед пунктами ручного досмотра со стороны Керчи начала образовываться после полудня 3 ноября. К…
В этом году Sochi Fashion Week проходит с 1 по 5 ноября. На неделе моды…