Об этом говорится в законопроекте, документ опубликован на портале проектов нормативных правовых актов 15 февраля.
Сейчас в случае ликвидации предприятия сотрудникам выплачивают при увольнении среднемесячный заработок. Такая же сумма сохраняется за сотрудником на период трудоустройства. Однако это пособие гражданин имеет право получать в течение не более двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В декабре 2018 года Конституционный суд России признал этот порядок не соответствующим Конституции РФ, в некоторых случаях организации завершали процедуру ликвидации ранее двух месяцев. Таким образом, уволенные сотрудники не всегда могли получить средний месячный заработок в период поиска новой работы, пишут «Известия».
С 17 по 21 сентября в Краснодаре и Архангельске стартует программа «Большие гастроли». Архангельский театр…
Сервис 2ГИС представил новую 3D-модель воздушной гавани столицы Кубани. Пользователи онлайн-карт могут в деталях рассмотреть…
Процедура помогает выявить и предотвратить 36 наследственных заболеваний. Как сообщила вице-губернатор Краснодарского края Анна Минькова,…
Этот момент рано или поздно наступит. Как правило — неожиданно. И наш ребенок, дочь или…
Новому российскому мессенджеру не исполнилось и года, а число его пользователей уже превысило 35 миллионов.…
Председатель Правительства РФ направил телеграмму губернатору Краснодарского края Вениамину Кондратьеву. Мишустин отметил, что победа —…