Какие выплаты положены в период до и после рождения ребенка

Съемка канала «Кубань 24»

Женщины могут поправить свое финансовое положение не только с помощью материнского капитала. В период до и после рождения ребенка они имеют право на различные пособия. Корреспондент «Кубань 24» Валентина Бекшаева разбиралась, кому и в каком размере положены декретные выплаты.

Как говорят, декрет — это та же работа, только начальника носишь на руках. А чтобы эти трудовые будни продолжали оплачиваться, нужно знать несколько правил.

Когда женщина уходит в декрет, ей положены декретные или, как правильно говорить, пособие по беременности и родам. На выплаты могут рассчитывать только будущие мамы (в отличие от пособия по уходу за ребенком). Итак, деньги получат работающие женщины, безработные, которых уволили по ликвидации предприятия, студентки очной формы обучения, а также проходящие военную службу.

Размер выплат у каждой категории разный. Будем говорить о работающих будущих мамах. Они получат 100% от среднего заработка. Узнать, сколько это, можно и самостоятельно, формула простая: берем доходы за два года, делим на количество дней в этом периоде и умножаем на количество дней декрета. Кстати, если официальный стаж работы был меньше шести месяцев, то мама сможет рассчитывать на пособие равное минимальному размеру оплаты труда. С 1 июля он составляет 7,5 тыс. рублей.

Что же нужно, чтобы получить пособие? Правильно, забеременеть. А еще — написать заявление на работе. Для этого на 30 неделе срока у врача необходимо получить больничный лист и с ним отправиться к работодателю. Стоит помнить, что отпуск по беременности положен 70 дней до родов и столько же после них. Он увеличивается в случае осложнений, а также при рождении двойни или тройни.

Сразу после окончания отпуска по беременности нужно написать заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком. Так сказать, сразу два отпуска в одном. Только во втором случае он может длиться до трех лет, и выплачивать каждый месяц будут 40% от среднемесячного заработка. Уйти в этот отпуск может уже любой член семьи.

Стоит отметить, что если женщина между работой и декретом выбрала работу, то никакого пособия не будет, кроме обычной зарплаты, конечно. А если случилось так, что вы в течение последних двух лет трудились сразу у двух работодателей, то пособие положены и там, и там. Выплачиваются деньги из Фонда социального страхования. И получить вы их должны в течение десяти дней после написания заявления, сообщается в эфире телеканала «Кубань 24».

Вернуться на ленту